خـــــــــــدمات الأعضــــــــــــاء

العودة   ملتقى النخبة > ((((((بـــــــــــــــــــــــــــوابـــــــــــــــــــــــــة الملتقى))))) > عالـــــــــــم الإدارة
.::||[ آخر المشاركات ]||::.
 

عالـــــــــــم الإدارة كل مايخص الإدارة من مواضيع ...

إضافة رد
 
 
LinkBack أدوات الموضوع
  المشاركة رقم: 1  
قديم 21 / 07 / 2020, 03 : 03 PM
الصورة الرمزية SALMAN
مؤسس الموقع
المنتدى : عالـــــــــــم الإدارة
تاريخ التسجيل العضوية الدولة المشاركات بمعدل المواضيع الردود معدل التقييم نقاط التقييم قوة التقييم
14 / 03 / 2005 1 المكتبة 7,607 1.09 يوميا 384 10 SALMAN is on a distinguished road
SALMAN غير متصل

الإدارة ومعيار التوسم

فهد السلمان
لا يكاد يُغادر مسؤول ما موقعه متبوعاً بتذمر الناس من سوء أدائه، وبيان تقصيره، إلا ويأتي من هو أسوأ منه. هذا ما يحدث في أغلب الأحيان، لا فرق في ذلك بين الإدارات الصغيرة أو الكبيرة، إلا ما قلّ وندر حيث يبدو بمرتبة الشذوذ عمّا أصبح القاعدة الأكثر انتشارا. حتى إنك لتجد بعض الإدارات التي عُمّر فيها المسؤول لعقدين أو أكثر في الماضي، وقد أصبحت تبدّل مسؤوليها خمس أو ست مرات في العقد الواحد تحت وطأة الشكاوى والمشاكل، ومن ثم ارتفاع منسوب التذمر بما يدفع نحو التغيير قسرا. لماذا؟، وما الذي يحدث؟
لا أستطيع أن أزعم أنني أعرف كل ملابسات هذه المعضلة وأسبابها، ولا أدّعي أنني أملك وصفة سحرية للخلاص من هذا الواقع الإداري المتذبذب، هل هو ضرب (على سبيل المثال) من عدوى حمى تبديل المدربين في الأندية الرياضية كلما حلّت بها هزيمة، والتي وصفتها منذ فترة بأنها تبدل مدربيها أكثر مما تبدل قمصان لاعبيها، أم أنها إفرازات وعي اجتماعي بحيث لم يعد المواطن يقبل من المسؤول أن يدير عمله بشكل تقليدي؟ أم أن الأمر يمثل ضعفا في آلية اختيار المسؤول، والدخول بالتالي في دوامة التجريب التي غالبا ما تنتهي بالفشل لفقدان المعايير الأساسية للوصول إلى القيادي الناجح؟ أم أنها الواسطة أو المجاملة أو أو أو..
غير أن اللافت في هذه المعضلة التي تتكرر في السنوات الأخيرة بشكل يتجاوز الظاهرة إن لم يبلغ حد المشكلة، أن آثارها قد أصابت الناتج الإداري خاصة في قطاعات الخدمة بشكل مؤذ، فضلا عن أنها ساهمت في تهيئة مناخ معتكر من عدم الثقة بأي تغيير يتم على قاعدة: (الله يحل الحجاج عند ولده) أو (امسك جنّيّك لا يجيك اللي أجنّ منه) !. وهذا مكمن الخطورة، لأنه بات من الواضح أننا لم نستفد من كل تلك الخبرات التراكمية منذ قيام ما يسمى بالإدارة الحديثة منذ أكثر من خمسين سنة، إلى جانب فقدان أي بارقة أمل في تنظيم إطار مؤسسي لإداراتنا يحفظ الإيقاع الأساسي لهذه الإدارة أو تلك بصرف النظر عن بقاء المسؤول أو تبديله، وبما يكفل أن يكون التبديل بمثابة إضافة جديدة لذلك الإيقاع أو على الأقل إبقاءه في مستواه، أما أن يكون التبديل مدعاة للمزيد من الإخفاق أو التقصير أو التخبط فهذا ما يلزم أن يكون موضع المناقشة.
الموضوع يستحق نقاشا طويلا ومستفيضا، لكنني سأكتفي هذه المرة بإثارته أمام ملاحظة رئيسية تتصل بقياس حجم المنجز الإداري خاصة في قطاع الخدمة العامة مع كل هذا الثراء والسخاء في الإنفاق الحكومي وعائده الشحيح على واقع تلك الخدمات ونوعيتها (؟)، ألا يستحق الأمر إعادة النظر في كيفية اختيار القيادات الإدارية، والتدقيق في مستوى كفاءتها، وآليات إعدادها وتدريبها وتأهيلها.. عوضاً عن أسلوب (ولما نتوسمه فيكم من قدرة) أو الاكتفاء بمعيار (دالات الدكترة) والتي يعلم الله وحده كيف تمت، وكأنها هي عصا موسى أو كف عيسى؟
نقطة أخيرة: أحيانا يكون تبديل المدير كتبديل الملابس الخارجية على ملابس داخلية متسخة ومهترئة، وأحيانا أخرى كتبديل إطار شاحنةٍ مثقوب بإطار دراجة هوائية.. فكروا في الأمر.







توقيع : SALMAN
إذا خسرناك عضو فلا تجعلنا نخسرك زائر


الإرادة بركان لا تنبت على فوهته أعشاب التردد

حيــــــــــــــــــــــــــــــاكم الله في حسابي على تويتر :
SALMANR2012@
Digg this Post!Add Post to del.icio.usBookmark Post in TechnoratiTweet this Post!
رد مع اقتباس مشاركة محذوفة
 
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
الموهبة أم الإدارة SALMAN عالـــــــــــم الإدارة 0 31 / 03 / 2020 14 : 10 AM
وظائف الإدارة الخمسة SALMAN عالـــــــــــم الإدارة 2 25 / 03 / 2020 24 : 09 AM
جوهر الإدارة SALMAN عالـــــــــــم الإدارة 0 18 / 03 / 2020 36 : 08 AM
الإدارة المحلية والصلاحيات SALMAN عالـــــــــــم الإدارة 0 15 / 03 / 2020 11 : 10 AM
مسرحة الإدارة SALMAN عالـــــــــــم الإدارة 0 10 / 03 / 2020 27 : 02 PM


الساعة الآن 42 : 06 PM


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Search Engine Optimization by vBSEO 3.5.2 TranZ By Almuhajir
ملتقى النخبة 2005